Tư vấn pháp luật Lao động

Điều 29 Bộ luật lao động năm 2019 quy định NSDLĐ được chuyển NLĐ làm công việc khác so với hợp đồng lao...

Hiện nay có không ít các doanh nghiệp yêu cầu lao động nữ cam kết không mang thai trong một thời gian nhất...

Trong quá trình làm việc, vì những lý do chủ quan hoặc khách quan buộc người lao động phải đưa ra quyết định...

1. CÁC TRANH CHẤP LAO ĐỘNG ĐƯỢC KIỆN THẲNG RA TOÀ, KHÔNG CẦN HOÀ GIẢI Theo khoản 1 Điều 188 Bộ luật Lao...

Tranh chấp lao động là tranh chấp về quyền và nghĩa vụ, lợi ích phát sinh giữa các bên trong quá trình xác...

Người lao động có tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) mắc COVID-19 sẽ được hưởng đầy đủ quyền lợi về BHXH như...

Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng năm 2020 được Quốc hội khoá 14 thông...

Hỗ trợ người lao động chấm dứt hợp đồng lao động nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy...

Hợp đồng lao động (HĐLĐ) được hình thành trên cơ sở sự thỏa thuận giữa người lao động (NLĐ) và người sử dụng...

Lao động nữ được hiểu là người lao động có giới tính nữ, từ đủ 15 tuổi trở lên, có khả năng lao...